Formation
Faciliter
l'intelligence collective
Pour s'outiller & professionnaliser sa pratique de facilitation
Public visé
Cette formation est faite pour vous si...
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Vous êtes régulièrement amené·e à animer des groupes et vous avez besoin de méthodes et d'outils pour concevoir des temps collectifs efficaces, utiles et agréables
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Vous êtes déjà facilitateur·trice et vous aimeriez gagner en confiance et professionnaliser votre pratique
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Vous faites de l’accompagnement, du coaching ou de la formation et vous souhaitez découvrir comment la facilitation peut améliorer vos processus et renforcer votre posture
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Vous cherchez à expérimenter dans un espace sécurisant et stimulant et à recevoir du feedback sur votre posture
Un parcours pédagogique sur 3 mois
3 modules de 2 jours
42 heures de formation
Des contenus pédagogiques et des défis à réaliser entre les sessions
Promo Automne 2024
Module 1 - 26 et 27 septembre 2024
Module 2 - 17 et 18 octobre 2024
Module 3 - 21 et 22 novembre 2024
Promo Printemps 2025
Module 1 - 20 et 21 mars 2025
Module 2 - 17 et 18 avril 2025
Module 3 - 15 et 16 mai 2025
Programme
Prérequis
Parler et comprendre le français
Délais d’accès
Il est possible d'intégrer la formation jusqu'à 5 jours ouvrés avant le début du module. Délai idéal pour dossiers OPCO : 6 semaines
Modalités d’accès
Signature du devis /convention de formation
Accessibilité
Si vous êtes en situation de handicap, prenez contact avec nous pour faciliter l'accès à la formation.
Module 1
Créer les conditions d’émergence de l’intelligence collective
Objectifs pédagogiques
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Identifier les conditions d’émergence d’une dynamique collective
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Choisir des outils pertinents en fonction du besoin et de l’objectif
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Comprendre les compétences clés et la posture de facilitation
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Faciliter un temps collectif et prendre du recul sur sa posture
Jour 1
Jour 2
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Notre vision de l’Intelligence collective : conditions d’émergence, enjeux, rôles
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Un changement de posture individuelle : un chemin d’évolution
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Vers des nouvelles règles du jeux collectif : outils, cadre, rôles
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Mise en pratique : 6 chapeaux de De Bono
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Facilitation : un métier et/ou rôle, compétences, besoins et contextes d’application
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Mise en situation : 4 chaises
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Faire émerger l'Intelligence Collective à distance - bonnes pratiques
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Auto diagnostique : ma posture de facilitation
Module 2
Maîtriser le processus de facilitation : méthode, posture et pratique
Objectifs pédagogiques
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Mener un entretien de cadrage : questionner, reformuler, comprendre le besoin
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Préparer le déroulé d’un atelier en fonction de l’objectif (bilan, idéation, vision commune...)
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S’approprier des bonnes pratiques de facilitation et savoir gérer des situations difficiles
Jour 3
Jour 4
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Mener un entretien de cadrage efficace pour bien cerner le besoin
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Préparer le déroulé d’une intervention : étapes, bonne pratiques, déroulés types
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Cas pratique : Entretien de cadrage et préparation d’un déroulé
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Ouvrir et clôturer l’espace
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Mise en situation : choisir son ice breaker
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La posture de facilitation : entre douceur et fermeté
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Bonnes pratiques et gestion de situation difficiles
Nous vous proposons un exercice pratique
à réaliser entre le module 2 et 3
Module 3
Faciliter une dynamique collaborative dans une organisation
Objectifs pédagogiques
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Analyser les dynamiques collectives dans une organisation
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Comprendre les enjeux de la facilitation en interne et ajuster son rôle, sa posture
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Faciliter des réunions utiles et efficaces au quotidien
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Accompagner la prise de décision collective
Jour 5
Jour 6
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Vos retours sur la mise en pratique
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Analyse des dynamiques collectives : de l’atelier à l’organisation au quotidien
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Enjeux de facilitation au sein d’une organisation : rôle/métier, postures, culture du collaboratif
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Atelier de Co-Développement
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Faciliter des réunions utiles, productives et agréables
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Faciliter des processus de prises de décisions collectives variés selon le contexte du collectif
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Expérimentation d'une prise de décision par consentement
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Mise en perspective des apprentissages et plans d’actions individuels
Prochains cycles
Promo Automne 2024
Module 1 - 26 et 27 septembre 2024
Module 2 - 17 et 18 octobre 2024
Module 3 - 21 et 22 novembre 2024
Promo Printemps 2025
Module 1 - 20 et 21 mars 2025
Module 2 - 17 et 18 avril 2025
Module 3 - 15 et 16 mai 2025
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Le lieu
Bienvenue au 15, Tiers-Lab
des Transitions
Un environnement exceptionnel
(jardin de 6000 m² au cœur de Marseille) favorisant une déconnexion et facilitant l'apprentissage en lien avec le vivant
Tarifs
Le LICA est un organisme certifié Qualiopi,
notre formation est donc finançable par votre OPCO !
Entreprises,
associations et indépendant-es
2 950 € HT
Particuliers, demandeurs d'emploi, autre situation
Nous proposons la participation consciente, contactez-nous pour en parler !
Pour vous inscrire ou pour en savoir plus, il vous suffit de nous contacter à ce lien.
Notre équipe répondra à toutes vos questions et vous fera un devis personnalisé. Nous vous accompagnons également à réaliser votre dossier de financement OPCO.
Méthodes mobilisées & modalités d'évaluation
Méthodes pédagogiques mobilisées
Une approche interactive
& expérientielle
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Usage des méthodes d’Intelligence Collective au service de la formation
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Apports théoriques courts pour s’approprier les concepts clés.
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Mises en situation pratiques et études de cas afin d'appliquer immédiatement les acquis.
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Travaux en groupe favorisant les partages d’expérience et la collaboration entre participants.
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Approche incarnée et concrète, tirée des expériences des formateur-trices.
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Mise en action favorisée, grâce à un juste équilibre entre un travail sur la posture et l’acquisition de méthodes directement applicables.
Un cadre favorisant l’atteinte des objectifs pédagogiques
Un suivi personnalisé (groupe whatsapp, créneaux de suivi) pour s'assurer de la bonne acquisition des savoirs tout au long du parcours.
Un jeu de cartes et une boîte à outil de l'Intelligence Collective reprenant les exercices mis en pratique.
Nos magnifiques supports de formation intégrant les productions du groupe.
Des rencontres, et une communauté inspirante de participant.es pour poursuivre l'aventure !
Un cadre ressourçant et dépaysant : le Tiers-Lab des Transitions, oasis de verdure de 6 000 m2 au coeur de Marseille.
Modalités d’évaluation
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Questionnaire d’auto-positionnement avant / après
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Feedback lors des exercices
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Quizz d’atteinte des objectifs pédagogiques
L’équipe de formation
Un binôme de facilitatrices expérimentées et passionnées pour vous accompagner
#Entrepreneure
#Pragmatique
#Enthousiaste
#Alignée
Bénédicte Lievremont
Facilitatrice de coopérations citoyennes, associatives et en entreprise
.
Formée avec l'Université du Nous et inspirée par les travaux de Frédéric Laloux,
Bénédicte co-pilote aujourd'hui la gouvernance du LICA et le développement de l'offre de formation Intelligence Collective, après plusieurs années de pratique.
Elle a notamment coordonné et animé un collectif citoyen de plus de 500 bénévoles.
#Pédagogie
#Expression corporelle
#Ecoute active
#Joie
Alice Fontaine
Facilitatrice, formatrice et ingénieure pédagogique
.
Alice a développé sa pratique de facilitatrice au sein de plusieurs organisations en France et à l’étranger auprès de publics variés : entrepreneurs sociaux, femmes migrantes, personnes éloignées de l’emploi...
Elle a notamment réalisé un mémoire sur la Gouvernance Partagée dans les écovillages.
Ce sont nos participant·es qui en parlent le mieux
Témoignages
La formation m'a beaucoup plu, tant sur ses aspects pratiques que théoriques.
Je me sens aujourd'hui légitime et outillée pour faciliter des temps d'intelligence collective en interne et en externe. Les formatrices incarnent pleinement la posture de facilitation et enrichissent le contenu de nombreux exemples concrets.
Mariane. M
Fondatrice d'une association de solidarité internationale (AIME), accompagnatrice de projets (Smartup conseil) et co-fondatrice d'un écolieu
La rencontre avec le LICA m’a ouvert de nouveaux horizons, m’a poussé à voir au-delà de mon petit monde et m’a permis de m’engager dans une démarche de développement personnelle et professionnelle plus intime, plus structurante et plus humaine.
Erminda G.
Consultante en social media et ambassadrice du réseau de femmes entrepreneures Genuine
Même après quelques années de pratique, ce fût un réel plaisir de suivre cette formation, d'une grande qualité pédagogique. J'ai appris de nouvelles choses, abordé celles que je connaissais sous un autre angle, écouté, partagé, ri !
Un vrai moment de ressourcement et de joie.
Albane L.
Consultante RSE chez Ekores